26–27 марта в МВЦ «МинводыЭКСПО» в рамках форума «Северный Кавказ. Практики по повышению производительности труда и инновационному развитию» состоялось подписание трёх соглашений о сотрудничестве между Отраслевым центром компетенций производительности труда в жилищно-коммунальном хозяйстве Минстроя России и партнёрами из Северо-Кавказского федерального округа.
Документы подписала руководитель ОЦК в ЖКХ Минстроя России Алина Постовалова. В церемонии также принял участие заместитель руководителя Центра по проектной работе Владимир Буневский.
Новые соглашения заключены с Министерством жилищно-коммунального хозяйства Ставропольского края, Министерством строительства и жилищно-коммунального хозяйства Карачаево-Черкесской Республики и Государственным унитарным предприятием Ставропольского края «Ставропольский краевой теплоэнергетический комплекс». Со стороны региональных и отраслевых партнёров документы подписали первый заместитель министра ЖКХ Ставропольского края София Михайловна Лукиди, заместитель министра строительства и ЖКХ Карачаево-Черкесской Республики Беслан Ибрагимович Озов и заместитель генерального директора по производству ГУП СК «Крайтеплоэнерго» Виктор Георгиевич Мингалев.
Содержание соглашений связано с совместной работой по повышению производительности труда в организациях жилищно-коммунального хозяйства. Речь идёт не о формальном обмене намерениями, а о выстраивании практического взаимодействия по тем направлениям, которые уже сегодня определяют эффективность отрасли. Среди них — внедрение инструментов бережливого производства, развитие цифровых решений, обучение специалистов и распространение практик, которые уже доказали свою результативность.
Отдельный блок сотрудничества будет посвящён цифровизации коммунальной инфраструктуры. Партнёрам станут доступны решения, разработанные и апробированные ОЦК в ЖКХ, включая цифровой дашборд для водоканалов, робота-диспетчера, ИИ-агентов для управления персоналом и частотные приводы на теплосетях. Это даёт регионам возможность опираться не на гипотезы, а на инструменты, уже прошедшие практическую проверку.
Важной частью совместной работы станет и кадровое направление. Соглашения предусматривают участие специалистов регионов в образовательных программах ОЦК в ЖКХ, в том числе в программах повышения квалификации и выездных «Фабриках процессов». Такой подход позволяет не только внедрять решения, но и формировать профессиональную среду, которая сможет поддерживать изменения в ежедневной работе предприятий.
Ещё одно направление — систематизация и тиражирование успешных практик. Речь идёт о том, чтобы решения, которые показали результат в одном субъекте, могли быть адаптированы и использованы в других регионах страны. Для Северного Кавказа это особенно важно, поскольку создаёт основу для более тесного профессионального обмена внутри округа и для ускоренного распространения действенных подходов.
Комментируя подписание документов, руководитель ОЦК в ЖКХ Минстроя России Алина Постовалова отметила, что на сегодняшний день Центром уже заключено 11 соглашений о сотрудничестве с регионами и отраслевыми организациями. По её словам, в рамках таких соглашений ОЦК в ЖКХ проводит обучение специалистов, запускает пилотные проекты по внедрению коробочных решений и лучших практик, а также оказывает методическую поддержку предприятиям. Каждое новое соглашение, подчеркнула она, становится шагом к системной работе по повышению производительности труда в ЖКХ и повышению качества услуг для граждан.
Для Ставропольского края и Карачаево-Черкесской Республики подписанные документы открывают дополнительные возможности для последовательной работы в сфере ЖКХ. Это касается и ускоренного внедрения цифровых инструментов, и усиления подготовки специалистов для ресурсоснабжающих организаций, и формирования базы решений, которые могут быть использованы как внутри регионов, так и за их пределами.
Подписание трёх новых соглашений на площадке форума в Минеральных Водах показывает, что взаимодействие ОЦК в ЖКХ с регионами выходит на следующий уровень — от обсуждения отраслевых задач к выстраиванию устойчивых рабочих механизмов, ориентированных на результат. Именно такая связка экспертизы, практики и партнёрства создаёт основу для дальнейших изменений в коммунальной сфере.
Войти через Яндекс
