В своем выступлении Алина Постовалова предложила несколько решений для преодоления этих проблем. Одним из основных шагов является интеграция образования и производства. Она подчеркнула важность тесного партнерства между учебными заведениями и строительными компаниями, чтобы выпускники могли применять теоретические знания на практике. «Решение — тесное партнерство между учебными заведениями и компаниями: практика на реальных объектах, решение реальных задач», — заявила она.
Кроме того, важным шагом является создание системы непрерывного развития специалистов на протяжении всей их карьеры. Это включает в себя знакомство школьников с профессией через кружки, получение образования, работу и дальнейшее развитие через курсы повышения квалификации.
Принятая Концепция подготовки кадров для строительной отрасли и ЖКХ до 2035 года фиксирует тренд на рост спроса на строителей и ставит задачу модернизации системы образования. Это позволит не только преодолеть текущие вызовы, но и заложить надежный фундамент для будущего развития отрасли. Как подчеркнула Алина Постовалова: «наша цель — подготовка квалифицированных кадров, которые смогут сразу включиться в работу и решать актуальные задачи отрасли».
Выступление Алины Анатольевны вызвало оживленную дискуссию среди участников сессии, которые выразили готовность к сотрудничеству и совместной работе над преодолением текущих вызовов.
